Октябрь 2018
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Мар    
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031  

Проверки персонала в ходе проведения служебных разбирательств и расследований

 Серьезной проблемой, относящейся к сфере кадровой безопасности, является совершение работниками компаний различных противоправных действий — хищений, подлога документов, продажа информации, порча оборудования и т. д.

 

 В определенных условиях такие правонарушения приобретают характер эпидемии. Например, хронической проблемой для частного бизнеса в США является проблема хищений, совершаемых работниками. Согласно оценкам Департамента Торговли, частные компании теряют за счет хищений около 9.2 млрд. долларов ежегодно. Эксперты полиграфических исследований называют более внушительную цифру — 50 млрд. долларов. Так или иначе, около одной трети обанкротившихся частных компаний вынуждены признать, что причиной их разорения явились хищения. По данным крупнейшей аудиторской Компании Pricewaterhouse Coopers (PWC), ожидание совершения мошеннических действий в России в 1,5 раза выше чем в США. Анализ проведенной данной аудиторской компанией, свидетельствует, что более 37 % российских компаний «пали» жертвами мошенников, руководителями которых были образованные люди, представители малого и среднего бизнеса.

 Если производственные навыки, деловая квалификация могут быть приобретены работником в процессе производства, то вопрос о его скрытых намерениях, его честности остается вне поля зрения руководства. Между тем, по оценкам, проведенным в США одной из страховых компаний, около 70% работников являются участниками хищений на производстве. В среднем, работник имеет возможность в течение трех лет, не опасаясь перспективы быть обнаруженным, совершать подобные действия. Вот почему около 30% главных государственных компаний США, не говоря уже о частных, вынуждены использовать практику проверок своих сотрудников с помощью полиграфа. Из них 90% проводят тестирование по поводу специфических инцидентов, 35% используют полиграф в целях проверки при найме на работу или периодической проверке с целью профилактики правонарушений.

 При этом можно отметить следующие преимущества и достоинства данного метода:

1. Обследование на полиграфе может использоваться для расследования самого широкого круга преступлений от мелких краж до хищений в особо крупных размерах и других тяжких преступлений.
2. Очень часто этот метод является единственно возможным способом проверить достоверность сообщаемой человеком информации, а также получить сведения о фактах и событиях, которые он скрывает.
3. Испытание на полиграфе является исключительно быстрым и в конечном счете, наименее затратным способом выявления злоумышленников и пресечения наносимого ими ущерба.
4. Опросы с использованием полиграфа представляют собой самый эффективный способ сужения круга подозреваемых лиц при большом их числе — от нескольких десятков до 2 — 3 человек. Таким образом, еще до завершения расследования и выявления конкретных злоумышленников удается снять необоснованные подозрения и сомнения в честности и добропорядочности большинства сотрудников, сохраняя тем самым в коллективе нормальный психологический климат и устраняя атмосферу недоверия и подозрительности.

Яндекс цитирования Яндекс.Метрика